
asd :: atualização semanal da diversidade
6 a 12 de agosto de 2026 I Nessa edição: retrocesso da D&I na comunicação, empresas que dão o exemplo na licença-paternidade, IA enviesando processos seletivos e muito mais!
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6 a 12 de agosto de 2026 I Nessa edição: retrocesso da D&I na comunicação, empresas que dão o exemplo na licença-paternidade, IA enviesando processos seletivos e muito mais!

30 de julho a 5 de agosto de 2026 I Nessa edição: mulheres ainda longe da alta liderança em diversos setores, Instituto Natura e Avon contra a violência de gênero, Afropunk está com tudo e muito mais!

23 a 29 de julho de 2026 I Nessa edição: reflexões sobre quando a D&I abala as estruturas de poder nas organizações, mapa de vagas afirmativas LGBT+, gafe d'O Globo com Nina da Hora e muito mais!

16 a 22 de julho de 2026 I Nessa edição: mulheres ainda são poucas no topo, L’Oréal dando exemplos de boas práticas, executivas falam sobre a importância da pausa e muito mais!

9 a 15 de julho de 2026 I Nessa edição: Meta demitindo pessoas vulneráveis por IA, geração Z cobrando D&I nas empresas, Grupo Sabin dando o exemplo e muito mais!

2 a 8 de julho de 2026 I Nessa edição: Copa do Mundo e o racismo escancarado, inseguranças das mulheres no mundo do trabalho, elas avançando nas lideranças de cervejarias e muito mais!

25 de junho a 1º de julho de 2026 I Nessa edição: especial Orgulho LGBT+, estudo sobre blackwashing, mercado 50+ bombando e muito mais!

18 a 24 de junho de 2026 I Nessa edição: mães sem promoção, refugiados no mercado de trabalho, multa por discriminação estrutural e muito mais!

11 a 17 de junho de 2026 I Nessa edição: licença-paternidade estendida, Dia dos Namorados sem diversidade, relação entre poder e roupa para mulheres no trabalho e muito mais!

4 a 10 de junho de 2026 I Nessa edição: menopausa afasta mulheres do mercado de trabalho, Roche dá licença parental para todos, mulheres na Copa e muito mais!

28 de maio a 3 de junho de 2026 I Nessa edição: MPF cobra explicações da Meta, mães querem flexibilidade no trabalho, Selo Pró-Equidade de Gênero e Raça e muito mais!

21 a 27 de maio de 2026 I Nessa edição: reflexões sobre NR-1 e D&I, Amstel e La Roche-Posay mantêm apoio à Parada LGBT+, mobilidade 60+ e muito mais!

14 a 20 de maio de 2026 I Nessa edição: STF valida lei de transparência salarial, mulheres e os sintomas da menstruação no ambiente de trabalho, Parada LGBT+ de SP perde patrocinadores e muito mais!

7 a 13 de maio de 2026 I Nessa edição: edição especial maternidade, mentorias alavancando carreiras femininas, Google acusado por ambiente de trabalho tóxico e muito mais!

30 de abril a 6 de maio de 2026 I Nessa edição: mulheres desanimadas no trabalho, o impacto do preconceito LGBT+ no mercado de trabalho, IA e seus vieses e muito mais!

23 a 29 de abril de 2026 I Nessa edição: reflexões sobre maternidade nas organizações, salários das mulheres continuam defasados, Bradesco amplia liderança na diretoria e muito mais!

16 a 22 de abril de 2026 I Nessa edição: empresas aliam tecnologia, gênero e negócios, mulheres adiando a maternidade na carreira, redução de jornada para mães de PcDs e muito mais!

9 a 15 de abril de 2026 I Nessa edição: recuo no ESG, recorde nos afastamentos por violência de gênero, selo para empresas que apoiam mães atípicas e muito mais!

1º a 8 de abril de 2026 I Nessa edição: mulheres fora do mercado de trabalho, Meta e Google perdendo no tribunal, O Boticário ajudando na proteção de mulheres no ambiente virtual e muito +!

26 de março 1º de abril de 2026 I Nessa edição: desaceleração da equidade de gênero nas empresas, organizações aderem a código contra racismo no varejo, direito ao home office para PcDs e muito mais!