Bedrijfsfeest liep uit tot ontslag

Mag je een werknemer op staande voet ontslaan na drugsgebruik op een bedrijfsfeest? In deze aflevering bespreken we een recente uitspraak van de Rechtbank Noord-Holland (ECLI:NL:RBNHO:2025:5558) waarin het ontslag van een 20-jarige receptioniste werd vernietigd. We leggen uit:– Wat de wet zegt over ontslag op staande voet– Waarom de rechter dit ontslag ongeldig vond– Wat werkgevers wél hadden…