GEPP : Quand l'IA transforme la gestion des compétences en avantage stratégique

L’intelligence artificielle révolutionne la gestion des emplois et des parcours professionnels (GEPP) en faisant passer les entreprises d’un modèle de postes figés à une organisation agile par compétences. Décryptage avec Hugues Peuchot, co-fondateur de l’entreprise Skillup.