recrutement
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- JOBMAKER, une vision contructive de la relation au travail avec Arthur Philippe, CEO.Les Lois de l'Attraction1:08:47Notes
- CABAIA, la culture d'entreprise au service d'une croissance à 120 M€ avec Bastien Valensi, co-fondateurLes Lois de l'Attraction1:20:35Notes
- #75 - Défricher la jungle des sites emplois pour mieux recruter, avec Laurent Joseph, CEO de Compagnons de cordéeLes Lois de l'Attraction1:13:49Notes
- #74 Maitrisier ses sources de motivation pour mieux s’orienter avec Linda Guillon, Consultante en Bilan de compétencesLes Lois de l'Attraction1:10:32Notes
- #73 - L'École des Cuistots Migrateurs, une école de cuisine gratuite pour les réfugiés avec Maïté Merlot, Directrice Générale et Garance Renaud, Chargée des relations employeursLes Lois de l'Attraction48:31Notes
- #72 - Extracadabra, la liberté pour les candidats et la flexibilité pour les restaurateurs avec Rémi Boisson, co-fondateur.Les Lois de l'Attraction1:16:59Notes
- #71 - Korner Hotels, comment révolutionner l'organisation d'un réseau d'hôtels en décentralisant les fonctions supports avec Cécile Rosset Pietri, co-fondatrice & Lisa Olivier, Consultante séniorLes Lois de l'Attraction1:25:13Notes
- #70 - Growth Hiring Club, comment sourcer des candidats différemment en utilisant les techniques du Growth Hacking avec Marie-Lou Girard, co-fondatriceLes Lois de l'Attraction1:16:16Notes
- #69 - Barrière, comment attirer et fédérer les collaborateurs dans l'Hôtellerie-Restauration / Casino avec Katiana Besnard, Responsable Développement RHLes Lois de l'Attraction1:21:10Notes
- #68 - Center Parcs, comment façonner une expérience candidat sur mesure quand on est une entreprise multi-sites avec Marie-Charlotte Colin, Head of Talent Acquisition & Employer Branding EuropeLes Lois de l'Attraction1:03:16Notes
- Épisode #38: Entreprendre par “accident” dans le recrutement, Mathieu Langny, Co-fondateur @ DrimtimUne Equipe Qui Gagne !Notes
- Épisode #37: Un playbook pour améliorer la rétention, Nicolas Leconte, Co-fondateur @ IGOUne Equipe Qui Gagne !Notes
- Épisode #36: Les grandes tendances dans le recrutement d'ici 2025, Vanessa Perillat, Group Chief Talent Officer @ SFEIR.Une Equipe Qui Gagne !Notes
- Épisode #35: Le recrutement dans le sport de haut niveau, Malia Metella, nageuse Olympique.Une Equipe Qui Gagne !Notes
- Une Équipe Qui Gagne #34: Ce que la science dit sur le recrutement, Arnauld BessagnetUne Equipe Qui Gagne !Notes
- Une Équipe Qui Gagne #33: La méthode pour recruter des cadres dirigeants, David Bizer, Director @Key SearchUne Equipe Qui Gagne !Notes
- Une Équipe Qui Gagne #32: La méthode pour recruter les meilleurs, Antoine Freyz, CEO @Kerala VenturesUne Equipe Qui Gagne !Notes
- Une Équipe Qui Gagne #31: Constuire sa politique de rémunération. Virgile Raingeard, CEO @FiguresUne Equipe Qui Gagne !Notes
- Une Équipe Qui Gagne #30: Devenir recruteur indépendant, Sixtine Lapeyre.Une Equipe Qui Gagne !Notes
- Une Équipe Qui Gagne #29: Mettre en place un recrutement décentralisé, Claire-Lise Colin, Head of Talent Acquisition @Ornikar.Une Equipe Qui Gagne !Notes
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