Inge Brattinga (Avans): AI-wetgeving in recruitment: ‘Kan niet, mag niet is smaak nummer twee geworden’

In de tweede aflevering van seizoen twee van Succesvol Werven met AI, de podcast van RecruitmentTech.nl in samenwerking met Ubeeo, schuift Inge Brattinga aan bij hosts Martijn Hemminga en Leon Buijsman. De jurist en onderzoeker aan de Juridische Hogeschool Avans-Fontys legt uit waarom ‘kan niet, mag niet’ de verkeerde reflex is, wat je vooral niet in ChatGPT moet gooien, en waar in het…