# denken (audio feeds) — RSS Amplifier Recent posts from the 1 feeds in the RSS Amplifier directory that cover denken. Page: Feed: --- ## [Verantwortung zu übernehmen heißt, trotz fehlenden Wissens zu entscheiden](https://antiintuitiv.podigee.io/41-verantwortung-zu-ubernehmen-heisst-trotz-fehlenden-wissens-zu-entscheiden) _2026-07-22 · Antiintuitiv - der Podcast für systemische Organisationsentwicklung_ In dieser Folge sprechen wir über systemische Organisationsentwicklung und den Hack 17 aus dem Buch von Sabine Kröhn. Im Mittelpunkt steht die Frage, wie in Organisationen mehr Verantwortung übernommen wird und warum das in der Praxis oft schwerfällt. Wir unterscheiden dabei zwischen Verantwortung und Verantwortlichkeit. Verantwortlichkeit meint, wer im Nachhinein für eine Entscheidung rechtlich,… [Listen](https://audio.podigee-cdn.net/2553876-m-12206d336db951e656cb85561e697dea.mp3?source=feed) ## [Sabine Kröhn bei Carl-Auer Sounds of Science](https://antiintuitiv.podigee.io/40-sabine-krohn-bei-carl-auer-sounds-of-science) _2026-05-19 · Antiintuitiv - der Podcast für systemische Organisationsentwicklung_ Die Diplom-Ingenieurin Sabine Kröhn verfügt über langjährige Erfahrung nicht nur als Führungskraft, sondern auch als Lehrberaterin für systemische Organisationsentwicklung und als systemische Beraterin für Großunternehmen und Mittelstand in Organisationsdesign, Strategie, Führung und Teamentwicklung. In ihrem äußerst praktischen Buch 42 systemische Hacks bietet Sabine Kröhn handliches… [Listen](https://audio.podigee-cdn.net/2498757-m-3ec5c7df87a40d22687b9864a029c41a.mp3?source=feed) ## [42 systemische Hacks - Einführung und Einblick](https://antiintuitiv.podigee.io/39-42-systemische-hacks-einfuhrung-und-einblick) _2026-04-24 · Antiintuitiv - der Podcast für systemische Organisationsentwicklung_ Im Carl Auer Verlag erscheint das Buch "42 systemische Hacks - unerwartete Lösungen für Führung und Organisationsentwicklung". Geschrieben hat es die PRAXISFELD Senior Beraterin Sabine Kröhn, die auch für die Entwicklung der 16-tägigen Weiterbildung "systemische Organisationsentwicklung mit TÜV-Rheinland Personenzertifizierung" bei PRAXISFELD verantwortlich zeichnet. Im Buch sind die… [Listen](https://audio.podigee-cdn.net/2468766-m-6ae35799b0030628c252b976013d5d56.mp3?source=feed) ## [Organisations- und Psychodynamiken bei knappen Ressourcen](https://antiintuitiv.podigee.io/38-organisations-und-psychodynamiken-bei-knappen-ressourcen) _2026-03-08 · Antiintuitiv - der Podcast für systemische Organisationsentwicklung_ Im Podcast „Organisations- und Psychodynamiken bei knappen Ressourcen“ geht es um Führung und Zusammenarbeit unter Druck. Holger Schlichting und Sabine Kröhn zeigen, warum knappe Zeit, Personal und Austausch Teams spürbar verändern. Kernidee: Organisationsdynamik (Kommunikation im System) und Psychodynamik (Erleben in Personen) nicht verwechseln. Unter Knappheit steigen Reibung, Rückzug in Silos… [Listen](https://audio.podigee-cdn.net/2359509-m-68e431b8993650ffd44ac72363d73041.mp3?source=feed) ## [Softwareeinführung aus systemischer Sicht](https://antiintuitiv.podigee.io/37-softwareeinfuhrung-aus-systemischer-sicht) _2026-02-15 · Antiintuitiv - der Podcast für systemische Organisationsentwicklung_ In dieser Folge von „Antiintuitiv“ dreht sich alles um Software-Einführung aus systemischer Sicht. Host Holger Schlichting lädt zwei Praktiker:innen ein, die Digitalisierung aus dem Alltag kennen. Zu Gast ist Svenja Buckow, systemische Organisationsentwicklerin und Agile Coach bei Praxisfeld. Außerdem dabei: Tim Bohlen, Geschäftsführer von Mind Act Consulting & Content GmbH. Gemeinsam räumen sie… [Listen](https://audio.podigee-cdn.net/2358153-m-d1c8326eec1de93f5d0635007b1ef39c.mp3?source=feed) ## [Hierarchie ordnet, Selbstorganisation bewegt – was gute Führung verbindet](https://antiintuitiv.podigee.io/36-fuhrung-zwischen-hierarchie-und-selbstorganisation) _2025-12-11 · Antiintuitiv - der Podcast für systemische Organisationsentwicklung_ Hierarchie abbauen, Selbstorganisation stärken, Führung neu denken – viele Organisationen stehen genau hier vor scheinbar widersprüchlichen Anforderungen. Die gängige Debatte lautet oft: Entweder klassische Hierarchie oder radikale Selbstorganisation. In dieser Podcastfolge widersprechen Holger Schlichting und David Agert dieser Logik entschieden. Sie zeigen, warum Hierarchie und… [Listen](https://audio.podigee-cdn.net/2254055-m-0b6933571c63315cd792272d333de038.mp3?source=feed) ## [Zukunftspsychologie für Organisationen mit Prof. Dr. Thomas Druyen](https://antiintuitiv.podigee.io/35-zukunftspsychologie-fur-organisationen-mit-prof-dr-thomas-druyen) _2025-11-24 · Antiintuitiv - der Podcast für systemische Organisationsentwicklung_ In dieser Folge sprechen wir mit Prof. Dr. Thomas Druyen, CEO und Präsident der Opta-Data Zukunftsstiftung und Leiter des Instituts für Zukunftspsychologie und Zukunftsmanagement (IZZ) an der Sigmund Freud PrivatUniversität in Wien über Zukunftspsychologie. Warum es nicht die Zukunft gibt, sondern viele – und warum wir trotzdem so oft zu spät handeln. Wir schauen auf KI als Beschleuniger, auf… [Listen](https://audio.podigee-cdn.net/2224078-m-aa61b0974e6b31eec57c4fe16b6950b5.mp3?source=feed) ## [Change-Management in der Energiewirtschaft – Zwischen Fachberatung und systemischer Organisationsentwicklung](https://antiintuitiv.podigee.io/34-change-management-in-der-energiewirtschaft) _2025-11-12 · Antiintuitiv - der Podcast für systemische Organisationsentwicklung_ Die Energiewirtschaft befindet sich seit Jahren im Umbruch – technologisch, regulatorisch und personell. In unserer neuen Podcastfolge spricht Holger Schlichting mit Manuel Monien und Andreas Wanie, den Geschäftsführern der c.con Management Consulting GmbH aus Walldorf und Münster, über die Herausforderungen und Chancen des stetigen Wandels in dieser Schlüsselbranche. Systemische… [Listen](https://audio.podigee-cdn.net/2206369-m-9217162b397034309cda160fdb8bc967.mp3?source=feed) ## [Herausforderungen agiler Teams](https://antiintuitiv.podigee.io/33-herausforderungen-agiler-teams) _2025-08-21 · Antiintuitiv - der Podcast für systemische Organisationsentwicklung_ Die Arbeit in agilen, crossfunktionalen Teams mit hoher Selbststeuerung stellt Fach- und Führungskräfte vor komplexe Herausforderungen. Nur durch durchdachte Konzepte und ein zielgerichtetes Organisationsdesign lassen sich echte Hochleistungsteams etablieren, die den Anforderungen dynamischer Märkte gerecht werden. In dieser Podcastfolge sprechen wir mit Michel Eggebrecht, der als erfahrene… [Listen](https://audio.podigee-cdn.net/2074853-m-0f081ef312ba9403f46fddf55c6f3496.mp3?source=feed) ## [AI QA That Opens Fix PRs (Sponsored)](https://crawlproof.com/a/Sst7KtLLCLnt) _2025-08-21 · **Sponsored**_ Runs browser QA, files issues with repro evidence, and opens fix PRs. ## [Denke Veränderung auf gar keinen Fall als Marke!?](https://antiintuitiv.podigee.io/32-denke-veranderung-auf-gar-keinen-fall-als-marke) _2025-07-26 · Antiintuitiv - der Podcast für systemische Organisationsentwicklung_ Martin Mayer erklärt, wie systemische Organisationsentwicklung seine Arbeit mit Markenkommunikation beeinflußt und wie er die Funktion von Marke einschätzt. David Agert und Holger Schlichting führen das Gespräch mit ihm. Im Podcast gehen wir Martins Thesen nach. Er sagt: Es geht darum, dass Strategiearbeit immer auch Markenarbeit ist und umgekehrt. Aber: Unsere Idee im Hinblick auf OE ist auch… [Listen](https://audio.podigee-cdn.net/2035315-m-ec44a321626e67c045ab4417e7711845.mp3?source=feed)