Mehr Mut, weniger Show: Wie Sicherheit Teams erfolgreicher macht

Ausgesessene Konflikte, bertriebene H flichkeit, falsche Harmonie - in vielen Teams trauen Menschen sich nicht, Kritik zu u ern oder Fehler anzusprechen. Karin Lausch erkl rt, wie F hrungskr fte das ndern und ein Betriebssystem f r Mut etablieren. Ein Leitfaden f r mehr psychologische Sicherheit. Schickt eure Fragen f r kommende Folgen und Feedback an: antonia.goetsch@harvardbusinessmanager.de…