每周AI观察:Vibe Coding时代的面试

Cover created with Nano Banana 我们组的面试方式变了。 从写leetcode题变成让候选人实现一个完整功能。如果你不用AI编程，除非手速超快，否则根本完不成。这种改变看似只是工具的升级，但实际上正在重塑我们对"优秀工程师"的定义。 差距被放大了 原来的算法面试，写不出来和写得出来之间，可能只是一个提示的差别。但现在让你实现一个界面或一个功能，完成度可以是天差地别。 有人能在一小时内做出一个基本可用的页面，交互流畅，样式得体。有人却在和AI的来回修改中越陷越深，最后连基本功能都跑不通。同样是用AI工具，结果却大相径庭。 这种面试方式，把候选人之间的差异放大到了前所未有的程度。 沟通能力成了硬通货 在这种新面试下，沟通能力变得特别关键。不仅是和面试官的沟通，和AI沟通好同样重要。 我最近观察到一个有意思的现象:不善于沟通的人往往对vibe…