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Abenteuer HRM

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dianarothcoaching.comSource feed ↗10 episodes

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Mache diese Fehler nicht bei Mitarbeiterumfragen

In dieser Podcastfolge geht es um Mitarbeiterumfragen . Und um alles, was davor, dabei und danach oft vergessen geht. Denn eine Mitarbeiterumfrage ist kein Tool. Sie ist Kommunikation. Sie ist Timing. Und sie ist ein starkes Signal an die Belegschaft. In dieser Folge spreche ich darüber wann der richtige Zeitpunkt für eine Umfrage ist wie Du Mitarbeitende sauber informierst was es braucht, damit…

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Arbeiten in einem Zirkus ist wie....HR

Diese Podcastfolge nimmt Dich mit in einen Zirkus . Keine Manege. Sondern HR Alltag. HR ist oft genau das. Ein Zirkus. Du bist gleichzeitig Zauberer, der Lösungen verschwinden lässt, bevor sie explodieren Zirkusdirektor, der Ordnung hält, während hinter den Kulissen Chaos herrscht Dompteur, wenn Emotionen wild werden und Grenzen fehlen Jongleur, der Projekte, Menschen, Erwartungen und Deadlines in…

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HR in Konzern arbeiten anders

In diesen Podcastfolgen schauen wir genau hin. Wie HR in Konzernen funktioniert. Und warum das im KMU oft mehr schadet als nützt. Du hörst, welche Prozesse im Konzern Alltag sind wie Candidate Journeys zerlegt werden wie Bewerber angelockt, aber nicht gehalten werden und warum gute Leute unterwegs wieder abspringen Nicht weil sie nicht wollen. Sondern weil Prozesse abschrecken. Formulare.…

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Fiese Spiele im Unternehmen und HR schaut zu

HR schaut zu. HR versteht. Und irgendwann heisst es Spielst Du mit? Wir sprechen über Quiet Cutting . Über Rollen, die langsam entzogen werden. Über Verantwortung, die verdunstet. Über Gespräche, die freundlich klingen und trotzdem schieben. Diese Folge bündelt viele Impulse aus einem Webinar . Praxisnah. Direkt aus dem HR Leben. Ohne Drama. Aber mit Klarheit. Du bekommst Einordnung. Du erkennst…

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5 Tipps für Deine HR-Gesprächsführung

Diese Podcast Folge ist für Dich, wenn Gespräche im HR manchmal zäh, emotional oder einfach anstrengend sind. In dieser Episode bekommst Du fünf konkrete Tipps , die Du sofort in Deiner Gesprächsführung einsetzen kannst. Kein BlaBla. Kein Theorie Ballast. Sondern echte HR Praxis. Du erfährst wie Du Gespräche klar strukturierst wie Du souverän bleibst, auch wenn es heikel wird wie Du weniger…

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7 HR-Skills, die alles ändern

https://rfiww2.podcaster.de/download/7_HR-Skills_-_bearbeitet.mp3 Willkommen zu dieser Podcastfolge. Schön, dass Du da bist. Heute nehme ich Dich mit ins echte HR Leben. Nicht Theorie. Nicht Lehrbuch. Sondern das, was im Alltag wirklich wirkt. In dieser Folge zeige ich Dir 7 Skills , die Du im HR einsetzen kannst und mit denen sich fast alles verändert. Deine Gespräche. Deine Wirkung. Deine Rolle…

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So bekommst Du Mitarbeitende in eine lösungsorientierte Haltung

🎙️ Willkommen zu einer neuen Folge – heute mit einem Thema, das im HR-Alltag wie ein Gamechanger wirkt: Die lösungsorientierte Haltung . Kennst Du das? Ein Mitarbeiter beschwert sich, dass etwas „schon immer so schlecht läuft“. Oder eine Führungskraft erklärt Dir, warum etwas „niemals funktionieren kann“. Solche Gespräche drehen sich oft im Kreis, weil der Blick ständig auf das Problem gerichtet…

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I love Skalafragen

🎙️ Willkommen zu einer neuen Folge – heute mit einem meiner Lieblings-Tools aus der Gesprächsführung: Skalafragen . Stell Dir vor, Du sitzt im Mitarbeitergespräch und hörst: „Ich bin eigentlich zufrieden.“ – Tja, was heißt „eigentlich“? 60 Prozent? 95 Prozent? Oder doch nur 20? Genau hier kommen Skalafragen ins Spiel. Sie holen das Vage runter auf den Boden der Messbarkeit. Eine typische…

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Physiognomie ist kein Humbug

Willkommen zu einer neuen Folge – heute mit einem Thema, das gerne mal für hochgezogene Augenbrauen sorgt: Physiognomie im HR . Viele denken sofort an Wahrsager, Kaffeesatzlesen oder Humbug. Aber weit gefehlt! Physiognomie – also das Deuten von Gesichtsmerkmalen und Ausdruck – ist kein Hokuspokus, sondern ein uraltes Beobachtungswerkzeug, das heute moderner und wissenschaftlicher genutzt wird als…

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Paraphrasieren - der goldene Weg für Personaler

Willkommen zu einer neuen Folge – heute mit einem echten Super-Tool für Personalerinnen und Personaler: Paraphrasieren . Vielleicht hast Du den Begriff schon einmal gehört und gedacht: Klingt nach Schulbuch oder Kommunikationsseminar. Aber Paraphrasieren ist alles andere als trocken. Es ist die Kunst, das Gesagte Deines Gegenübers mit eigenen Worten zurückzugeben – und damit echte Verbindung…

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